Сводные показатели по труду и заработной плате.
В завершении расчета численности и фонда заработной платы трудящихся проектируемого объекта составляется сводная таблица показателей по труду и заработной плате (по форме 13). Рассчитанные в этой таблице показатели производительности труда и среднегодовой заработной платы используются в дальнейшем для технико-экономической характеристики проектируемого объекта.
Среднегодовая заработная плата рассчитывается путем деления полного годового фонда заработной платы на списочную численность работников соответствующей категории.
Форма 13.
Сводные показатели по труду и заработной плате.
|
Категория работников |
Списочная численность |
Производительность труда,т/чел |
Полный годовой фонд заработной платы, тыс. руб |
Среднегодовая заработная плата, руб | |
|
Чел. |
% | ||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
|
1. рабочие-всего в том числе: основные |
67,5 54 |
82,9 66,3 |
48 60 |
11568,8 9616,1 |
171390 178076 |
|
вспомогательные |
13,5 |
16,6 |
- |
1952,7 |
144645 |
|
Из них: -дежурный и ремонтный персонал |
9 |
- |
- |
1393 |
154778 |
|
-прочие вспомогательные рабочие |
4,5 |
- |
- |
559,7 |
124378 |
|
2. ИТР, служащие, МОП |
14 |
17,1 |
- |
2619,4 |
187100 |
|
Итого трудящихся: |
81,5 |
100 |
14188,2 |
358490 | |
Другие статьи
Сущность инвестиций. Основные понятия инвестирования
инвестирование эффективность
Одной из важнейших сфер деятельности любой фирмы являются инвестиционные
затраты, т.е. операции, связанные с вложением денежных средств в реализацию
проектов различного рода, которые будут обеспечивать получение фирмой выгод в
течение периода, превышающего ...